| актуализация - 12:19 мск | Все новости |
 |
|
20 мая 10:43Ритейл
|
Крупный ритейл в России стал чаще нанимать людей из HoReCa и телекома
Москва, 20 мая (АНРТ). Крупные российские ритейлеры стали чаще нанимать людей из секторов HoReCa и телекома в силу большей востребованности навыков в областях готовой еды и онлайн-продаж, говорится в обзоре Get Experts, бывшего местного офиса Hays.
"В связи с активным расширением бизнеса крупные ритейлеры стали чаще рассматривать кандидатов из других сфер - из компаний-производителей, сектора HoReCa, телекома и т.д. С их помощью они перенимают новые нетипичные для отрасли практики и подходы. Также стали более востребованы специалисты в области электронной коммерции", - поясняет компания.
В 2025 году ключевые игроки розницы стала смотреть на рынок труда шире и нанимать людей из других сфер для расширения экспертизы и развития новых форматов и направлений бизнеса.
"Крупные ретейлеры переходят к активному развитию альтернативных площадок и каналов продаж, где также необходимы эксперты из разных индустрий, в которых работодатели готовы вкладываться, перекупать их, предлагая более выгодные условия", - отмечается в обзоре.
Кроме того, поскольку федеральный ритейл активно занят региональной экспансией, то он готов нанимать квалифицированных специалистов и обеспечивать им релокацию в регионы. Предпочтение отдается кандидатам с диверсифицированным опытом: продуктовый ритейл, электроника, непродуктовый ритейл, другие смежные сферы.
